事业单位分类改革后,工勤人员能参公吗 为什么 682
作者:一笑逢2013   时间:2020-08-19 18:19:41 浏览(739)
工勤人员不能登记为公务员,也不能参公,这在任何党政机关或者参公事业单位,都是有严格规定。参公事业单位中,工人身份的不仅可能提拔为副职、非领导职务,甚至还有可能担任实职。二是按照人社部的一份《解释》,长期在管理岗位任职的工勤人员,可以参公管理。新的党政机构改革后,公务员管理职能转交由组织部门管理,除了新《公务员法》,并没有例似的政策出台,因此,长期在管理岗位的工人依然不能参公。
工勤人员不能登记为公务员,也不能参公,这在任何党政机关或者参公事业单位,都是有严格规定
党政机关的公务员,没有工人身份的,虽然有的工人经转干、代干、聘干等方式,已经晋升为副科级以上干部,在党政机关担任非领导职务,甚至是副职,但极少有担任正职的。
这类人员同样不能登记为公务员,而且还要退出实职,只享受级别待遇,党政机关的工人身份不能再提拔任用。
工勤人员只出不进,工勤编制随现有工人自然减员随退随销,逐渐从党政机关中消失
参公事业单位中,工人身份的不仅可能提拔为副职、非领导职务,甚至还有可能担任实职。
由于是参照《公务员法》管理,参公单位的工人,同样也要求不再担任实职、不再提拔任用,但可以转任非参公事业单位任职。
事业单位分类改革后,参公事业单位越来越少,目前明确参公的只有行政执法类事业单位,而在此类事业单位,已经明确规定工勤人员不能直接参与执法,工勤人员在行政执法类事业单位没有了岗位,只能分流到其他事业单位,更不用提什么参公了
以上关于党政机关和参公事业单位的工勤人员不能参公、不能担任领导职务,是普遍性规定。
还有两种特例,在有的省份依然执行:。
一是处级以上工人身份的领导干部,可以参公,也可以登记为公务员,这在全国范围内都是通行的政策。
但工人身份的处级以上干部,实在是太少了,几乎只是个例
二是按照人社部的一份《解释》,长期在管理岗位任职的工勤人员,可以参公管理。
实际上,在个别省份就是按照这个《解释》执行的,长期担任管理人员的工勤身份人员,可以登记为参公人员。
(这是过去公务员管理职能由人社部承担,因而由人社部出台的一个《解释》,但后来怎么也搜不出来这个解释原文了。
但确实有省份是按此执行的。
新的党政机构改革后,公务员管理职能转交由组织部门管理,除了新《公务员法》,并没有例似的政策出台,因此,长期在管理岗位的工人依然不能参公。
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