国考公务员面试是否会存在舞弊 109
作者:甜心桃子88   时间:2020-08-20 14:05:37 浏览(315)
认真的看了你的面试经历,有面试考官干的经历。所以给你释疑解惑一下。公务员面试现在相对来说是非常公平公正的。基本上所有的用人单位都达到了共识。选人还是要选能干的人,而不是关系户。我觉得通过公招的方式,举行的面试。有关系的人买通考官的可能性微乎其微。能量大点的,省考有可能,等国考我认为绝对不可能。面试官一般都是考官库随机抽取的。几乎每个市都储备了100至200个考官。考完都是比较有层次的领导。至少是从是考官多年工作经验或正科级以上的领导干部。应该不会为一点利益而动心。另外公务员招录跟遴选考试是不一样的。关注@八股文 ,持续体制经典!
认真的看了你的面试经历,有面试考官干的经历。
所以给你释疑解惑一下
公务员面试现在相对来说是非常公平公正的。
基本上所有的用人单位都达到了共识。
选人还是要选能干的人,而不是关系户。
就您所提的问题。
我觉得通过公招的方式,举行的面试。
有关系的人买通考官的可能性微乎其微。
能量大点的,省考有可能,等国考我认为绝对不可能。
我谈几点理由
因为在面试前,你不知道你的面试官是谁?
面试官一般都是考官库随机抽取的。
几乎每个市都储备了100至200个考官。
考完都是比较有层次的领导。
至少是从是考官多年工作经验或正科级以上的领导干部。
试想一下,都达到这个层次的领导干部。
应该不会为一点利益而动心
即使能量大,面试的时候有七个考官,要随机分到各个组。
你还真不知道自己会分到哪个组面试。
更别说每个考官都会卖面子。
大部分考官都是靠自己奋斗的过来的。
他们都知道年轻人的不容易。
不可能因为找到关系丢失了自己本来的正义感。
有时候在考场上会遇到一到两个熟悉的考官。
去掉一个最高分,去掉一个最低分。
说不定还会帮倒忙
另外公务员招录跟遴选考试是不一样的。
公务员招录里面的考官几乎没有自己本单位的。
而遴选不一样。
自己的单位,面试七个里面占四个,有的自己本单位的面试官。
因为给了用人单位更高的自主权。
他们可以选自己想要的干部
你迟迟没有打出分的原因。
在我的经验分析里面,一是统分的人员计算错了。
在重复计算花费了一点时间。
二是个别考官没有较快打出成绩来。
三是个别考官去上卫生间,人物的相关时间
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